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2025.8.18-2025.8.24第34周:有内耗有挣扎

🌟 本周完成的3件亮点事情(可具体写过程):

  1. openvla debug起来了
  2. 把上周的演讲视频发给了导师,人家帮我提了很多建议。
  3. 罗永浩,李想4小时访谈看完了
  4. 即兴演讲开始不内耗,直接讲,这样才能真正锻炼到。
  5. 又看了一遍《高效演讲》,很有收获

🧠 本周感到遗憾、内耗、效率低的2~3件事(原因+下次如何应对):

  1. 实习生基础太差,git都不会用,vscode不知道打开repo根目录,我很生气。因为不是自己招的,而是分给我的。而且我也有被他影响到,因为吃饭我喜欢一个人吃,而他每次都叫我,我也不好意思不和他一块。
    下次如何应对?制定实习生的计划,清晰计划,这也是自己第一次带人。给新人一些成长时间。
  2. 周日下午,头马的活动,我很紧张,我是暖场官,我担心做不好。下次如何做?其实根本没有人在意,先完成再完美,也不必管语言是否优美。
  3. 周一下午,mengyu也没找我,导致我不知道该干啥了。下次该如何应对?先把项目好好好梳理一下吧,强化学习也忘得差不多了,自己提些问题,自己能回答上吗?空闲的时间,自己好好思考一下应该怎么做。
  4. 听了李想、罗永浩访谈,我突然很自卑。我觉得我每天在浪费生命。我不应该贪图现在的便利通勤时间。

🎯 本周最关键的成长洞察(来自对话、书籍、实践或AI输出):

🔧 下周优化方向(一个即可):

做一次一小时,或者3小时的自我对话,我最想要什么?
我想在完成工作的同时,自己能获得成长。
常常是工作就是事务性的,没有什么成长。
我希望能够真正做一个功能,或者产品,从零到一做起来。
什么样的成长?

  1. 做事的系统性,比如,接手一个项目,预估项目时间,排期,协调资源,识别风险等等。
  2. 汇报能力,如何跟领导汇报进度,给别人清晰明白地讲出我们的工作很牛逼
  3. 领导能力,怎么激励别人,怎么驱动而又不push地让别人干活

这并不涉及技术上的,因为技术变化太快了,而且我并不适合当一个科学家,我更适合当一个项目经理。

http://www.xdnf.cn/news/18606.html

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